Vakantiegeld Berekenen 2026
Bereken hoeveel vakantiegeld je krijgt of moet reserveren. Voor werknemers in loondienst én ZZP'ers. Bijgewerkt voor 2026.
Jouw situatie
Je bruto maandsalaris exclusief vakantiegeld
Bruto vakantiegeld
€ 3.360
Netto vakantiegeld
€ 2.016
Na ~40% belasting
Maandelijkse opbouw
€ 280
Bruto per maand
Bruto jaarsalaris
€ 42.000
Toelichting
Bij een bruto maandsalaris van € 3.500 is je bruto jaarsalaris € 42.000. Je vakantiegeld bedraagt 8% daarvan: € 3.360 bruto. Na belasting (bijzonder tarief van circa 40%) houd je netto ongeveer € 2.016 over. Dit wordt doorgaans in mei uitbetaald.
Vakantiegeld bijhouden in je boekhouding?
Met e-Boekhouden.nl houd je eenvoudig je reserveringen, inkomsten en uitgaven bij. Overzichtelijk en betaalbaar.
- ✓ Reserveringen bijhouden
- ✓ Overzichtelijke rapportages
- ✓ Geschikt voor ZZP'ers
Andere ZZP tools
Deze berekening is een indicatie. Het werkelijke nettobedrag hangt af van je persoonlijke belastingsituatie. Raadpleeg een boekhouder voor persoonlijk advies.
Wat is vakantiegeld?
Vakantiegeld (ook wel vakantietoeslag genoemd) is een wettelijk recht voor werknemers in Nederland. Elke werknemer heeft recht op minimaal 8% van het bruto jaarsalaris als vakantiegeld. Dit is vastgelegd in de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag. Het vakantiegeld bouw je maandelijks op: elke maand dat je werkt spaar je 1/12e van je jaarlijkse vakantiegeld. De meeste werkgevers betalen het opgebouwde bedrag in één keer uit, meestal in mei.
Vakantiegeld 2026: wanneer krijg je het?
De meeste werkgevers betalen vakantiegeld uit in mei of juni. Het opbouwjaar loopt meestal van juni tot en met mei van het volgende jaar. Dat betekent dat je in mei 2026 het vakantiegeld ontvangt dat je hebt opgebouwd van juni 2025 tot en met mei 2026. Sommige werkgevers betalen vakantiegeld maandelijks uit als onderdeel van het reguliere salaris. Dit moet dan wel expliciet in je arbeidsovereenkomst staan. Let op: als je parttime werkt, wordt het vakantiegeld berekend over je werkelijke bruto salaris, niet over een fulltime salaris.
Hoeveel vakantiegeld krijg je netto?
Vakantiegeld wordt belast als “bijzonder loon”. Dat betekent dat er een speciaal belastingtarief op wordt toegepast, afhankelijk van je jaarinkomen. In de praktijk ligt de belastingdruk op vakantiegeld vaak rond de 35-50%. Het exacte percentage hangt af van je totale inkomen en persoonlijke situatie. Omdat vakantiegeld bovenop je reguliere salaris komt, valt het vaak in een relatief hoge belastingschijf. Je bruto vakantiegeld is altijd 8% van je bruto jaarsalaris, maar het netto bedrag dat je ontvangt is dus flink lager door de belasting.
Vakantiegeld als ZZP'er
Als ZZP'er heb je géén wettelijk recht op vakantiegeld. Je bent immers je eigen werkgever. Toch is het slim om vakantiegeld in te calculeren in je uurtarief. Doe je dit niet, dan mis je effectief 8% van je inkomen vergeleken met een werknemer in loondienst. Door 8% van je netto-inkomen maandelijks apart te zetten, bouw je je eigen vakantiegeld op. Veel ZZP'ers vergeten dit mee te nemen wanneer ze hun salaris vergelijken met een ZZP-tarief.
Tips voor ZZP'ers
Reserveer maandelijks 8% van je netto-inkomen op een aparte spaarrekening. Zo heb je altijd genoeg geld voor vakantie zonder dat het ten koste gaat van je lopende uitgaven. Verwerk deze 8% in je uurtarief: als je €75 per uur rekent, is €6 daarvan bestemd voor vakantiegeld. Combineer dit met je belastingreservering en je hebt een compleet financieel overzicht. Tip: gebruik je boekhoudsoftware om een aparte categorie aan te maken voor vakantiegeldreserveringen, zodat je altijd weet hoeveel je hebt opgebouwd.